Összefoglaló a fotókkal: pluszok és mínuszokEgyes munkakeresési oldalak biztosítjáklehetőség egy fénykép csatolására a folytatáshoz. Vannak, akik azt hiszik, hogy ez igazságos: találkoznak valakivel a ruhákkal. Mások viszont éppen ellenkezőleg, elégedetlenek: mi a megjelenés a szakmai minőséghez? Próbáljuk kitalálni, Tényleg szükségem van egy fotóra való folytatásra?.



Először is "kivágjuk" a kreatív szakmákat,ahol megjelenés nagyon fontos - modellek, színésznők, stb Ezek biztosítják a képet, ha az nem a forma a 3x4-kártya a munkát, de egy teljes értékű professzionális portfólió .. Beszéljünk a világosabbak szakmáiról, akiket nem kereskednek. Szükségem van egy fényképes könyvelő, rendszergazda, menedzser folytatására?



És a pályázók és HR szakemberek között A fotókkal kapcsolatos folytatásról szóló vélemények eltérnek egymástól. Valaki úgy gondolja, hogy a fotó egy továbbiA módja annak, hogy felhívja a munkáltató figyelmét az önéletrajzára. Más munkakeresők biztosak abban, hogy a fotó nem szükséges, mert a munkáltatók értékelik a pályázó szakmai tulajdonságait, és nem a megjelenését.



És mit gondolnak a vezetők a toborzásról? A legtöbb egyetért egy fénykép a folytatásban nem kötelező; elhelyezni vagy nem fényképeket készíteni - attól függtisztán a versenyzőtől. Az egyetlen kivétel a szakma, amelyben a bemutatható megjelenés fontos a személyes tulajdonságokkal együtt. Ha tevékenysége kapcsolatban áll a kommunikáció az emberekkel, a fotót a folytatásban nagyon kívánatos. A fotókkal való folytatás nem akadályozza meg a titkokat, személyes asszisztenseket, fiókkezelőket stb.



Ráadásul ne felejtsük el, hogy az Eichars is emberek, és mint minden ember, ők nem ideálisak. Mindenkinek megvan a saját szubjektív preferenciája a megjelenésről. Ha a fotó kedvezőtlen voltbenyomást keltsen a személyzet menedzserére, akkor még egy jó újraindulást is "elfedheti", nem pedig vchityvayas. Nem is a szépség / csúnyaság. A HR nem szereti a szőke / barna / rövid fodrász / barna rúzs. És elutasíthatja a folytatást, anélkül, hogy felismerné, hogy az ok volt a fotó.



Szóval, rajtad múlik, hogy fényképet készít vagy nem a munkáltatónak. Ha úgy dönt, hogy nem készíthet fotókat, gondosan közelítsen meg a fényképezéshez. Ahhoz, hogy kedvező benyomást keltsen a munkáltatóra, gondoskodjon az alábbiakról:



  1. Ruházat kiválasztása. A nők számára az üzleti öltözet kívánatos vagycsinos klasszikus blúz. Egy férfi számára egy üzleti öltöny, egy nyakkendő, egy ing és egy nyakkendő, vagy legalább egy nyakkendő nélküli póló megengedett.


  2. Smink és frizura. Természetesen nagyobb mértékben ez a nőkre vonatkozik. A sminknek természetesnek, diszkrétnek, frizurát kell, hogy legyen.


  3. A bútorok. A lakberendezésnek formálisnak kell lennie, a shish kebabokkal felszerelt grillezés vagy a háttérben lévő kreatív rendetlenség nem valószínű, hogy a munkáltató rendelkezésére áll. Jobb, ha a háttér semleges.


  4. A fotó minősége. A képnek kiváló minőségűnek, élesnek és a legjobbnak kell lennie. A legjobb, ha lehetséges egy profi fotós szolgáltatásait.


  5. Smile. A visszafogott, kedves mosollyal a legjobb módja annak, hogy egy embert magadhoz vigyen. Ezért jobb, ha nem csatoljuk a fotót a CV dokumentumokhoz - általában rémesen és barátságtalanul nézünk rájuk.


És végül - több káros tanácsot azok számára, akik szeretnék újraindítani egy fényképet, amely garantálja a munkáltató megijesztését.



Csatoljon önéletrajzra fénykép a pihenésről Törökországban - a munkáltató biztosan szórakozik,figyelembe véve a vörös égett vállát. Egy kis bikini a vietnami piacon biztosan arra kényszeríti őt, hogy meghívja Önt egy interjúra. Ha még nem volt Törökországban, akkor az előtérben egy üveg vodka-i grillezésre érkező fotó lesz.



Ha nem pihentetek, csatoljon egy fényképet a ház belsejében. A munkáltató nagyon érdekli, milyen szőnyeg lóg a falán, hány macska él a házban, és miért nem ragasztod a tapéta lógó sarkát.



Ha a kép nem túl jó minőségű, győződjön meg róla retusálja a Photoshopban, csináljon arc maszkot, eltávolítsa a pattanást, majd gondolkodás után helyezze a hátteret egy szőnyeg formájába a Yandex irodájának belsejében, majd a következő helyre Barack Obama - hagyja, hogy a munkáltató tudja, hogy vele vagy, akivel nem kommunikál!



És ellenőrizheti a munkáltató szellemét, a folytatáshoz csatolva csoportos fotó 50 ember és hozzárendelve: "Találd ki, hol vagyok?" Vagy visszavonulni egy új életre a félig meztelenül - akkor 100% -ot kell felvenni anélkül, hogy elolvasnád.



A viccek viccek, de ha úgy döntesz, hogy fényképet küldesz a munkáltatónak, légy óvatos. A folytatásban lévő fotók egyaránt növelhetik az esélyét arra, hogy munkát találjanak, és csökkentse nullára.



Összefoglaló a fotókkal: pluszok és mínuszok
Comments 0