Hogyan viselkedjünk vállalati párton?
Munka, munka, munka. Hivatalos feladatok, nyugtalanító munkakörnyezet a pihenés nélkül ... A munkások várják az ünnepeket, mint csoda - ez a hétvége, és a lehetőség, hogy megünnepeljük őket, sok szórakozást élvezve. Napjainkig szinte minden nagyvállalat és kisvállalkozás vállalati pártokat szervez munkavállalóik számára. Segítenek a csapatnak, hogy összetartóbbá váljanak, kreatív potenciáljukat fejlesztik, büszkék vagyunk az alkalmazottaknak a vállalat számára, és bízunk stabilitásában.





Elvileg szigorú szabályok és magatartási szabályok aNincs vállalati szabadság, de mindenkinek tisztában kell lennie a szavakkal és a tettekkel. Ne feledje, hogy a nyaralást nem a barátaid, hanem a kollégák és a vezető is részt veszi. Szóval önnek kell irányítania magát. Sokan tévesen úgy vélik, hogy egy vállalati párt lehetőséget kínál arra, hogy informális légkörben kommunikáljon a kollégákkal és a menedzsmenttel, pihenjen, kevésbé legyen fenntartva, váratlan párttal nyitott az alkalmazottak számára. És végül is, hogy egy személy vállalati párton viselkedik, attól függhet, hogy milyen előrelépést, sőt még a személyes életet is, mert a dolgozó emberek gyakran megtalálják boldogságukat a partnerek és a kollégák között.




Nagyon fontos, hogy a lehetséges mértékben jelen legyenminden ilyen ünnep, ne jöjjön ki a csapatból, még akkor sem, ha egy kis rajongója a zajos pártoknak. A távollét a szervezet, a csapat és a vezetőség figyelmen kívül hagyásának tekintendő. A vendégek általában 15-30 percig találkoznak. Normális, hogy a recepción akár másfél óráig is maradhat. Elfogadhatatlan azonban, hogy későn járjunk el egy vállalati rendezvényen - az alkalmazottak nem tudnak eljutni a pártra vezetőik után, ez a tiszteletlenség. Ugyanazon vendégek elutazása fordított sorrendben történik: az első elhagyja a vezetést, utána pedig a szolgálati idő szerint - a személyzet többi tagja.



Próbáljon aktív - részt venni mindenkinekversenyek, tánc, pirítós. Az Ön feladata, hogy kitűnjön a tömegből. Azt mondják, hogy minél több időt "látásra" költenek, annál nagyobb a szomszédod a körülöttetek.



Ami a ruhákat illeti, a választás attól függaz esemény és a helyszín szintjétől. Ha a párt a munkahelyen van, akkor elegendő díszíteni az üzleti öltözetét, például a tartozékokkal. Ha az üdülés egy étteremben történik, akkor az esti és koktélruhák megfelelőbbek lesznek. A legfontosabb dolog egy nő számára, hogy legyen óvatos a smink kiválasztásában, és ne válasszon túl őszinte ruhákat.


</ p>

Ne feledje, hogy egy vállalati párt nemegy hely, ahol megvitatják az üzleti ügyeket. Felejtsd el a munkát legalább néhány óra múlva, mert te, kollégák és főnökök pihentek. Jobb előkészíteni néhány vidám és nem pirított előzetesen. Ők bemutatják a ti eszeit. Sok menedzser értékeli ezt a minõséget a munkavállalóknál: egyet kell értened, sokkal kellemesebb a vidám, vidám embernél, mint egy örökkévalóan elégedetlen fárasztással dolgozni.



Legyen óvatos az alkohollal. Egyáltalán nem iszik - nem teheted, különben "nem fogod megérteni", ha észreveszed, hogy egész éjszaka egy pohár léval sétálsz. Úgy gondolják, hogy egészségügyi problémái vannak, vagy ha lány vagy, akkor biztosan "érdekes helyzetben". Tehát inni kell, nem tudsz vinni a vodkára és a konyakra, korlátozni magad egy kis pezsgőhöz vagy borhoz.



Nagyon fontos megfigyelni a távolságot is. Ne próbálj átállni a "te" -re a párt alatt azokkal, akik egyértelműen nem akarnak jobban megismerni. Igen, az ünnepek közötti távolság nem ugyanaz, mint a hétköznapokon, de nincs értelme a név megadására. És még inkább, nem szükséges figyelmen kívül hagyni az Ön feletteseit. A vállalati pihenés nem ok arra, hogy elfelejtsük az alárendeltséget.





Hogyan viselkedjünk vállalati párton?
Comments 0